La com pour la transmission d’entreprise

🤝 L’étape charnière de la transmission d’entreprise s’appuie sur une stratégie de communication.
A défaut, difficile de la traverser sans heurts.
J’ai accompagné plusieurs repreneurs d’entreprise, me plaçant à leur côté, en lien avec le cédant, auprès des salariés, des partenaires, fournisseurs et clients de l’entreprise.
🎯 Au cœur des objectifs que se donnent la communication on retrouve souvent :
< la compréhension et l’acceptation du projet de reprise ;
< l’assurance de la poursuite puis du développement de l’activité.
✅ Résultat :
< Le repreneur et le cédant ont des discours cohérents et clairs ;
< Chaque partie-prenante est considérée à sa juste place ;
< Les étapes sont respectées et s’enchainent sans blocages.
🔮 Dans cette perspective de « 500 000 chefs d’entreprises, issus de la génération du baby-boom, qui devraient annoncer leur départ à la retraite d’ici dix ans », c’est un véritable challenge qui mérite en effet que l’on fasse de la transmission d’entreprise une « grande cause économique nationale » !